『ナリ・セ・ナラヤニ』ミート:参加者が女性を中心とした政策を推進するための提案を述べる

(MENAFN- IANS)ニューデリー、3月7日(IANS)「バラティ-ナリセナラヤニ」と題した二日間の全国大会での議論から浮かび上がった提言は、女性をより良く目覚めさせ、力を与えるために各省庁と共有される予定ですと、デリーセヴィカサミティの代表チャル・カルラ教授は土曜日に述べました。

大会の傍らでIANSに語ったところによると、「私たちは、教育やエンパワーメントを含むさまざまな分野のギャップを埋める提案を行い、現状から将来的により高い、より良いレベルへと女性の状況と機会を改善したいと考えています」とのことです。

「私たちはすべての女性に、『ナリ』から『ナラヤニ』へと成長する旅を祝福してほしい」と述べ、会議中に女性の成功事例を紹介する計画も共有しました。

また、このイベントは、25州から参加する女性たちがより良い未来のための提言を行うプラットフォームを提供しています。

この全国大会は、3月8日に世界的に祝われる国際女性デーを記念して、首都で開催されており、ラシュトラ・セヴィカ・サミティ、バラティヤ・ヴィドヴァット・パリシャット、シャラニヤがヴィグヤン・バワンで共催しています。

「バラティ」を野心的なプロジェクトと表現した主催者は、その核心的なモットーは「ナリ」を戦略的かつエンパワーメントされた「ナラヤニ」へと変革することだと述べました。

ラシュトリヤ・セヴィカ・サミティのデリープラン・プラチャル・プラムクは、「大会での議論は、女性の達成者が直面する課題を評価し、学ぶことを目的としています」と述べました。

「このアイデアは、新世代の女性の旅をより意味のあるものにし、国の発展に寄与できる提案を生み出すことです」と付け加えました。

全インド・エグゼクティブメンバーのバギャシュリー・サテヤと、マヒラ・コーディネーションの全インド共同コーディネーターは、「国際女性デーの記念にあたり、この大会は女性のエンパワーメントと発展を促進・測定する基準にインドの視点を加えることを目的としています」と述べました。

「政府の政策に加え、社会的変化も見られ、女性の参加を促していますが、女性の役割をさらに強化するためには、より強力な努力が必要です」とも述べました。

ラシュトリヤ・セヴィカ・サミティのセヴィカ、プラティブラは、「トップクラスの達成者たちが大会に参加しています。彼らの意見は、今後の女性の発展とエンパワーメントのための提言を生み出すでしょう」と語りました。

「これはまさに女性エンパワーメントのマハ・クンブです」と付け加えました。

ラシュトリヤ・セヴィカ・サミティのプラムク・サンチャリカは、「この大会は、若い世代がエネルギーを国づくりに向ける手助けをすることを目的としています」と述べました。

「参加者は将来的に各州で同様の会議を開催し、村レベルの女性を目覚めさせ、自立させる予定です。また、インド女性の特性も強調しています」と付け加えました。

インド経営研究所(IIMカルカッタ)の理事長ジャゲッシュ・クマールは、「インドはSTEM(科学、技術、工学、数学)分野で女性の参加率42.5%という記録を持っていますが、二次教育段階での女学生の離脱率が12.5%と懸念材料です。議論の中で、この離脱率を抑える方法についても話し合いました」と述べました。

「また、現代的なスキル教育と学位を連携させ、学生が起業家や自営業者として自立できるようにする施策も議論しました」と付け加えました。

デリー大学の非大学女性教育委員会のディレクター、ゲータ・バットは、「女性の意思決定者たちが集まり、経験を共有し、将来の若い女性のリーダーシップとパートナーシップのためのロードマップを描いています」と述べました。

デリー大学のキャンパス・オブ・オープン・ラーニングのディレクター、パヤル・マゴは、「教育、エンパワーメント、知識の分野での大会の成果は、今後の政策立案や社会形成に役立つでしょう」と語りました。

大会参加者のシャシカラ・ヴァンジャリ教授は、「重要なセッションの一つは教育から雇用、企業へとつながるもので、Viksit Bharatに貢献する女性の役割に焦点を当てています」と述べました。

タミル・ナードゥ州のアマナット・ラクシュミ・ナラヤナは、「女性の教育に焦点を当てています」と述べました。

「文化的に調和し、地域に根ざした教育を提供すれば、参加の可能性は高まります」と強調し、職業訓練やオンライン教育の推進の必要性も指摘しました。

大会でセッションを主宰した元デリー大学教授プリティ・ゴヤルは、「社会の変化と男性側の意識改革が『真の平等』には必要です」と述べました。

「女性は家庭の仕事をこなしながら、職業にも貢献しています。私の見解では、社会の労働負担の60%を女性が担っていると思います」と付け加えました。

原文表示
このページには第三者のコンテンツが含まれている場合があり、情報提供のみを目的としております(表明・保証をするものではありません)。Gateによる見解の支持や、金融・専門的な助言とみなされるべきものではありません。詳細については免責事項をご覧ください。
  • 報酬
  • コメント
  • リポスト
  • 共有
コメント
0/400
コメントなし
  • ピン