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我刚刚看到Mantra正在经历一些相当激烈的重组。CEO发布消息称，他们正在裁减业务开发、市场营销和人力资源部门的员工。他提到去年发生了很多不幸的事情，加上市场一直很残酷，所以他们的成本结构变得基本无法维持。Mantra正试图简化流程，专注于对核心业务真正重要的部分。说实话，这似乎是许多项目所需要的现实检验。市场的低迷对那些不够精简的团队影响不同。好奇Mantra会如何从中反弹——重组既可能是他们所需要的重启，也可能是局势变得更糟的信号。你怎么看这种举措？