超过140万 NHS 工作人员将从4月起获得3.3%的加薪

超过140万 NHS 工作人员将从四月起获得3.3%的加薪

艾伦·琼斯,新闻协会工业记者

星期五 2026年2月13日 上午1:01 GMT+9 阅读时间3分钟

政府宣布,超过140万 NHS 工作人员将从四月起获得3.3%的加薪。

卫生大臣韦斯·斯特里廷表示,此次涨幅高于预算责任办公室预测的2026-27年通胀率2.2%,为 NHS 员工带来了“实际工资增长”。

但卫生工会批评了此次涨薪。Unison的卫生负责人赫尔加·派尔表示:“压力巨大的 NHS 员工会对又一次低于通胀的加薪感到非常愤怒。”

斯特里廷先生表示,这次加薪将是六年来首次在四月发放到工资中。

卫生大臣韦斯·斯特里廷表示,加薪将从四月开始(马丁·里克特/PA) · 马丁·里克特

“我们听取了劳动力的意见,理解他们在工资未按时发放时面临的困难。

“这就是为什么本政府承诺加快工资审查流程,比以往提前数月提交工资审查机构的书面证据。”

“在做出这一决定时,我完全接受了 NHS 工资审查委员会的建议。”

GMB全国秘书Rachel Harrison表示:“GMB欢迎确保 NHS 工人在到期时获得加薪的努力,四月实现了这一目标。”

“这是多年来的首次,但这份奖励远远不足以弥补保守党十多年来的工资削减。”

“ NHS 工人应得更多,GMB 将在我们已被承诺的长期变革结构性会谈中为此而斗争。”

“GMB代表将会面讨论加薪方案并确定下一步行动。”

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谈到 NHS 工人,派尔女士补充说:“他们再次被期望不断提供更多,同时实际上工资却在生活成本后面滑落。终于迎来一次按时涨薪也只是些许安慰。”

“对于英格兰底层工资的数千人来说,他们的一半涨幅都用来将小时工资提高到法定最低工资。”

“如果 NHS 不能与街头超市的员工竞争(他们的工资至少是实际生活工资),那么将 NHS 打造成‘全国最好的雇主’的目标注定要失败。”

英国物理治疗师协会助理主任吉姆·法希警告政府,此次奖励将低于会员的预期。

“这比去年的奖励少,而且低于当前的通胀率,因此实际上是工资的缩水,完全没有改善的空间。”

“这正值我们的会员由于严重的人员短缺和庞大的等待名单而工作更加努力的时期。”

皇家助产士学院总秘书吉尔·沃尔顿表示:“政府再次让助产士和产科支持人员失望,尽管卫生大臣多次承诺投资产科服务并确保其安全。”

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“如果不解决不公平的工资制度,这次的实际工资缩水就是对每周工作10万小时、仅为了维持产科服务运行的助产士的侮辱。”

“我们的会员对这些破碎的承诺感到厌倦,他们对解决工资和人员短缺问题的愤怒是有道理的。”

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