Selon Yonhap Infomax, le 19 août, le président de la Commission des services financiers de Corée du Sud, Lee Euk-won, a annoncé l’élargissement des initiatives en faveur de l’emploi des jeunes lors du salon conjoint de recrutement du secteur financier, organisé au Dongdaemun Design Plaza de Séoul. Lee a souligné que l’adoption de l’intelligence artificielle dans le secteur financier pouvait créer des emplois dans des domaines tels que la sécurité et le conseil approfondi aux clients, plutôt que d’entraîner une baisse de l’emploi.
La FSC prévoit de porter le nombre d’éditions annuelles du salon conjoint de recrutement d’une à deux à partir de l’année prochaine. L’une d’elles sera organisée en dehors de la région métropolitaine afin d’améliorer l’accessibilité pour les jeunes des régions. Le salon de 2026, qui en est à sa dixième édition, a attiré un nombre record de 82 institutions financières, dont 15 banques, 16 assureurs et 9 sociétés de courtage, contre 80 institutions participantes l’année dernière.