# 401(k) hay un mecanismo oculto de "dinero gratis", que la mayoría de la gente no ha entendido.
Muchos trabajadores en EE. UU. tienen un plan 401(k) en el que el empleador ofrece **contribuciones de igualación (employer match)**: tú ahorras una parte y la empresa añade otra parte. El promedio es del 4% de tu salario, lo que significa que la empresa te lo duplica.
En otras palabras: **rendimiento del 100% inmediato**.
Compare el rendimiento del mercado de valores: el rendimiento promedio anual a largo plazo del índice S&P 500 es de aproximadamente el 10%, y se necesita 7 años para duplicarlo.
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En otras palabras: **rendimiento del 100% inmediato**.
Compare el rendimiento del mercado de valores: el rendimiento promedio anual a largo plazo del índice S&P 500 es de aproximadamente el 10%, y se necesita 7 años para duplicarlo.

