YAYASAN UNISWAP HADAPI KRITIK TERHADAP “GAJI TINGGI, EFISIENSI RENDAH,” DENGAN KOMPENSASI EKSEKUTIF MENJADI LEBIH DARI 30% DARI PENGELUARAN TAHUNAN

PaperImperium melaporkan bahwa pada tahun 2024, Yayasan #Uniswap mendistribusikan sekitar $10 juta dalam bentuk hibah sementara membayar sekitar $4,8 juta dalam kompensasi staf, termasuk $3,87 juta kepada eksekutif—sekitar 37,5% dari total pengeluaran tahunan.

Sebaliknya, Dewan Hibah #Optimism mengelola anggaran sebesar $63,5 juta dengan biaya kompensasi hanya sekitar $2,6 juta. Komunitas telah menyuarakan kekhawatiran bahwa eksekutif Uniswap menerima gaji tinggi sementara hanya menghasilkan sekitar 20% dari output hibah Optimism, mempertanyakan efisiensi pengeluaran secara keseluruhan.