La importante firma de consultoría McKinsey recientemente recortó aproximadamente 200 puestos tecnológicos a nivel global en solo una semana. Están siguiendo lo que otras grandes consultorías están haciendo: dejando que la IA maneje tareas que solían hacer los humanos.
Esta ola de automatización ya no es sorprendente. Cuando la IA puede procesar datos y generar informes más rápido que equipos de analistas, las empresas tomarán la decisión obvia. Lo interesante es la velocidad: 200 empleos desaparecidos en días, no en meses.
Te hace preguntarte qué roles son realmente seguros de este cambio. El mundo de la consultoría siempre ha estado relacionado con la eficiencia y los márgenes; ahora están aplicando esa misma lógica a su propia fuerza laboral.
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BearMarketSage
· hace8h
¿200 personas en una semana? Esta velocidad es realmente absurda, pero ya deberíamos habernos dado cuenta.
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OnlyOnMainnet
· hace8h
¿McKinsey despide a 200 personas en una semana? Esto significa que la IA realmente está viniendo a tomar trabajos, ¡esta velocidad es ridícula!
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ChainProspector
· hace8h
Doscientos personas en una semana, McKinsey es realmente dura. Pero, hablando en serio, nuestro círculo ya debería haber reaccionado, es inevitable que la IA se coma este sector de la consultoría.
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MysteryBoxOpener
· hace8h
Eh, McKinsey realmente ha sido duro con esta acción, 200 personas en una semana, directamente un concurso de velocidad de despidos.
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MissedAirdropAgain
· hace8h
Se despidieron a 200 personas en una semana, ¡qué velocidad tan increíble debe tener!
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BrokenDAO
· hace8h
La industria de la consultoría tampoco puede escapar, es un ciclo de retroalimentación irónico: lo que se optimiza siempre es el trabajo de los demás.
Limpiar 200 personas en una semana suena eficiente, pero en realidad es que el mecanismo de incentivos está distorsionado. Una vez que la presión de costos laborales aparece, el equilibrio de la competencia se inclina instantáneamente.
En pocas palabras, estas consultorías siguen siendo decisiones centralizadas; una decisión del consejo de administración y los empleados de base están condenados.
El verdadero problema no es cuán rápido es la IA, sino quién tiene el poder de despedir: no hay ningún contrapeso.
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GateUser-4745f9ce
· hace8h
mckinsey realmente no tiene ética, 200 personas en una semana, esa velocidad es increíble.
La importante firma de consultoría McKinsey recientemente recortó aproximadamente 200 puestos tecnológicos a nivel global en solo una semana. Están siguiendo lo que otras grandes consultorías están haciendo: dejando que la IA maneje tareas que solían hacer los humanos.
Esta ola de automatización ya no es sorprendente. Cuando la IA puede procesar datos y generar informes más rápido que equipos de analistas, las empresas tomarán la decisión obvia. Lo interesante es la velocidad: 200 empleos desaparecidos en días, no en meses.
Te hace preguntarte qué roles son realmente seguros de este cambio. El mundo de la consultoría siempre ha estado relacionado con la eficiencia y los márgenes; ahora están aplicando esa misma lógica a su propia fuerza laboral.